Somos orientados para resultados
Nós nos concentramos nos resultados e não nos processos usados para alcançá-los. Assumimos a responsabilidade pelo que fazemos – decidindo quando, onde, como e com quem trabalhamos. Você pode fazer o que funciona para você, pesquisar e aplicar as melhores práticas ou inventar sua própria abordagem – tudo está bem, desde que você entregue os resultados com os quais está comprometido.
Crescemos como indivíduos e como equipe
Para cumprir a nossa missão de transformar a forma como toda uma indústria funciona, temos de nos tornar uma empresa de mil milhões de dólares – algo que não pode acontecer sem a ambição e o crescimento pessoal de cada um de nós. Como equipe, apoiamos uns aos outros. Se vemos alguém lutando com um problema, tornamos o problema nosso também.
Ansiamos por feedback
Temos o cuidado de fornecer um ambiente onde comentários, opiniões e ideias de qualquer pessoa sejam bem-vindos. Feedback não é o mesmo que crítica. Quer estejamos dando ou recebendo feedback, o objetivo é fornecer conselhos práticos que nos ajudem a tomar melhores decisões e alcançar nossos objetivos juntos.
Agimos rápido
Agimos como uma força pura, sem barreiras internas ou burocracia, sem esperar por “consenso” – que vemos apenas como uma forma de evitar responsabilidades. Em vez disso, esperamos compromisso para agir, mesmo que concordemos que a solução em questão não é a ideal. Fazemos as coisas acontecerem antes de torná-las perfeitas, dividindo grandes projetos em pequenas vitórias diárias que, com o tempo, resultam em grandes avanços.
Nós amamos nossos clientes
Estamos nisso para fazer com que nossos clientes alcancem seus objetivos. Isto significa ouvi-los atentamente, levar a sério as suas necessidades e oferecer-lhes soluções sustentáveis e de longo prazo. Significa também que não temos medo de desafiar as suas opiniões e pressioná-los a abordar os seus problemas com novas perspectivas, porque acreditamos que esta é a base de uma relação honesta, transparente e fortalecedora.